令和8年度 高度人材インターンシップ受入支援費補助金
- 上限額
- 5,000円
- 補助率
- 10/10
- 締切
- 9月25日あと2日
海外の高度外国人材を対象にしたインターンを実施!
東京都の事業者が使える、いま受付中・受付前の制度です。東京都だけの制度が 104 件あります。全国が対象の制度も含めて、締切の近い順に並べています。
37件
海外の高度外国人材を対象にしたインターンを実施!
社員のキャリア意識を醸成する仕組みづくり
企業内で非正規から正規雇用に転換した従業員の方々が安心して働き続けられるよう、正社員としてのキャリアアップの研修や指導育成の取組をした企業に対し助成金を交付します!
就職氷河期世代の方を正社員として採用し、定着を図るために計画的な指導育成の取組を行った企業に対し助成金を交付します!
若者世代の早期職場定着化支援
女性が活躍できる職場づくりを全力でサポート
女性が活躍できる職場づくりを全力でサポート
女性が活躍できる職場づくりを全力でサポート
女性が活躍できる職場づくりを全力でサポート
医師派遣事業
女性が活躍できる職場づくりを全力でサポート
女性が活躍できる職場づくりを全力でサポート
女性が活躍できる職場づくりを全力でサポート
テレワークの導入・定着・促進を総合的に支援します!
都内中小企業等の「テレワークを活用した育児・介護との両立」に向けた取り組みを後押しします。
女性が活躍できる職場づくりを全力でサポート
社員が養成講座受講後「職場内障害者サポーター」として登録し、支援活動を終了した企業等に奨励金を支給します。
従業員の介護休業取得・就業継続を推進する都内中小企業等を応援します!
働く意欲のある女性が就業調整を行うことなく、能力を十分に発揮できる環境を整備するため、「年収の壁」の原因の一つともなっている配偶者手当の見直しや社会保険に加入した非正規雇用者向けの手当等の新設を行った都内中小企業事業主に奨励金を交付します。
福利厚生の充実で、若手人材の確保と定着を!
2年目申請用
福利厚生の充実で、若手人材の確保と定着を!
国の特定求職者雇用開発助成金に引き続き、東京都が障害者の雇用継続を支援します!
2年目申請用
福利厚生の充実で、若手人材の確保と定着を!
3年目申請用
福利厚生の充実で、若手人材の確保と定着を!
国や自治体の記録に残っている交付の実績のうち、東京都の事業者に交付された件数が多いものです。いま受付中とはかぎりませんが、この地域でどの制度がよく使われているかの目安になります。
経済産業省「Gビズインフォ」(補助金情報)に登録されている交付の記録(2026-09-20 時点)を数えたものです。国の機関と自治体あての交付は除いています。採択されたすべての事業者が載っているわけではありません。 出典:Gビズインフォ(経済産業省)(政府標準利用規約 第 2.0 版)。
市区町村の独自の制度は、自治体の公式サイトから順に載せていきます。お住まいの市区町村の制度は、市区町村のホームページや商工会議所・商工会でも確かめてください。